Аттестация рабочих мест по условиям труда представляет собой оценку условий труда на рабочих местах в организациях независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности. Целью аттестации рабочих мест (APM) является выявление вредных и опасных производственных факторов, а также проведение мероприятий по приведению условий труда в организации в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны  труда.Согласно статьи 209 Трудового кодекса РФ (ТК РФ) APM проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. Статья 212 ТК РФвключает в себя перечень обязательств работодателя, куда входит обеспечение организации контроля за состоянием условий труда на рабочих местах организации, информирование работников об условиях и охране труда, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.